職位詳情

為清晰呈現(xiàn)兼職地推的核心職責(zé)、要求與亮點(diǎn)，我將從工作核心目標(biāo)出發(fā)，分模塊梳理內(nèi)容，既明確執(zhí)行細(xì)節(jié)，也突出崗位優(yōu)勢(shì)，方便求職者快速理解。
一、崗位核心目標(biāo)
通過線下場(chǎng)景面對(duì)面推廣，完成品牌曝光、用戶觸達(dá)與目標(biāo)轉(zhuǎn)化（如產(chǎn)品注冊(cè)、活動(dòng)參與、銷售引流等），助力業(yè)務(wù)在指定區(qū)域快速落地，提升市場(chǎng)滲透率。
二、核心工作內(nèi)容
1. 場(chǎng)景推廣執(zhí)行：根據(jù)公司分配的線下場(chǎng)景（如商圈、社區(qū)、校園、寫字樓、展會(huì)等），主動(dòng)與目標(biāo)人群溝通，清晰傳遞品牌理念、產(chǎn)品核心優(yōu)勢(shì)及當(dāng)前活動(dòng)政策（如優(yōu)惠福利、參與方式、權(quán)益保障等），引導(dǎo)用戶完成指定動(dòng)作（如掃碼注冊(cè)、填寫問卷、體驗(yàn)產(chǎn)品、下單購(gòu)買等）。
2. 物料管理與布置：負(fù)責(zé)推廣物料（宣傳單頁(yè)、海報(bào)、展架、試用裝、禮品等）的領(lǐng)取、清點(diǎn)、攜帶與現(xiàn)場(chǎng)布置，確保物料整潔完好、擺放規(guī)范，營(yíng)造吸引用戶的推廣氛圍；活動(dòng)結(jié)束后按要求回收剩余物料，提交物料使用明細(xì)。
3. 用戶溝通與答疑：耐心解答用戶關(guān)于產(chǎn)品功能、活動(dòng)規(guī)則、售后保障等相關(guān)疑問，建立良好的用戶信任關(guān)系，提升轉(zhuǎn)化意愿；對(duì)意向用戶進(jìn)行初步篩選與信息記錄，為后續(xù)跟進(jìn)提供支持。
4. 數(shù)據(jù)記錄與反饋：實(shí)時(shí)、準(zhǔn)確記錄推廣過程中的關(guān)鍵數(shù)據(jù)（如觸達(dá)人數(shù)、咨詢?nèi)藬?shù)、轉(zhuǎn)化人數(shù)、物料消耗數(shù)量等），按規(guī)定時(shí)間提交日?qǐng)?bào)/周報(bào)；及時(shí)反饋推廣中遇到的問題（如用戶高頻疑問、場(chǎng)景適配性問題、競(jìng)品動(dòng)態(tài)等），為優(yōu)化推廣策略提供參考。
5. 品牌形象維護(hù)：推廣過程中嚴(yán)格遵守公司品牌規(guī)范，保持專業(yè)、熱情、禮貌的服務(wù)態(tài)度，維護(hù)品牌正面形象；遵守推廣場(chǎng)景的管理規(guī)定，文明開展工作，避免產(chǎn)生沖突。
三、工作要求與配合事項(xiàng)
1. 嚴(yán)格按照公司制定的推廣話術(shù)、活動(dòng)規(guī)則開展工作，不擅自修改推廣信息或承諾額外權(quán)益。
2. 按時(shí)到達(dá)指定推廣地點(diǎn)，不遲到、早退，服從現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的工作安排與調(diào)度。
3. 具備基礎(chǔ)的溝通表達(dá)能力，能快速抓住用戶需求，靈活調(diào)整溝通方式；積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的目標(biāo)感和抗壓能力。
4. 熟練使用手機(jī)基礎(chǔ)功能（如掃碼、錄入數(shù)據(jù)、拍照反饋等），配合完成推廣數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)同步。
四、崗位亮點(diǎn)
? 時(shí)間靈活：可根據(jù)個(gè)人作息協(xié)商工作時(shí)段（如周末、節(jié)假日、下班后），兼顧學(xué)業(yè)/主業(yè)與兼職收入。
? 多勞多得：薪資結(jié)構(gòu)透明（基礎(chǔ)薪資+高額提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)），